Gostaria de Ter Você Aqui

Falamos sério. Toda organização só é tão boa quanto o seu pessoal e nossos consultores são o que nós temos de melhor.

Gostaria de Ter Você Aqui

Falamos sério. Toda organização só é tão boa quanto o seu pessoal e nossos consultores são o que nós temos de melhor.

Por que a Avenue Code?

Sempre estamos procurando por indivíduos talentosos e curiosos para se juntarem à família Avenue Code. Por que escolher a Avenue Code para dar o próximo passo na sua carreira? Eis alguns bons motivos.

Segundo Os Números

2015, 2016, & 2017 presente no ranking da Inc5000
2016 & 2017 presente no ranking Fastest Growing Company (San Francisco Business Times)
Taxa de crescimento anual de 66%
8 Prêmios com relação ao local físico de trabalho, incluindo o reconhecimento do Great Place to Work Institute, Exame, Infomoney e Love Mondays.

Os Clientes

Quer trabalhar quase que exclusivamente com algumas das maiores marcas globais? Na Avenue Code você terá a chance de construir um portfólio impressionante trabalhando em projetos importantes para marcas icônicas como a FIAT Chrysler Automotive, GAP, Williams-Sonoma Inc., Hardware de Restauração, Macys.com, Fanatics, e muito mais.

Desenvolvimento Profissional

Ouvimos nossos consultores falarem várias vezes disso – eles vêm até nós e continuam conosco por causa das oportunidades contínuas de crescer e ampliar seus horizontes profissionais. Não temos medo que nossos consultores nos abandonem ou nos superem, porque quanto mais eles se desenvolverem, melhores serão as oportunidades que poderemos oferecer a eles para trabalhar com nossos clientes. Sempre haverá uma solução melhor que podemos oferecer, ou um serviço de nível mais elevado.

Respeito

Você nos ouvirá falar muito da família Avenue Code. É por isso que acreditamos em respeitar cada um dos nossos funcionários como seres humanos, e não apenas como máquinas de produzir resultados. Na Avenue Code nossos consultores são funcionários em período integral, não são provedores de serviços. Eles recebem salários competitivos, e recebem verbas dedicadas para treinamentos e desenvolvimento pessoal e profissional. Ajudamos a cobrir as mensalidades de academias de ginástica, subsidiamos seus custos de transporte, e respeitamos as noites e finais de semana – de verdade.

Por que a Avenue Code?

Sempre estamos procurando por indivíduos talentosos e curiosos para se juntarem à família Avenue Code. Por que escolher a Avenue Code para dar o próximo passo na sua carreira? Eis alguns bons motivos.

Career

Segundo Os Números

2015, 2016, & 2017 presente no ranking da Inc5000
2016 & 2017 presente no ranking Fastest Growing Company (San Francisco Business Times)
Taxa de crescimento anual de 66%
8 Prêmios com relação ao local físico de trabalho, incluindo o reconhecimento do Great Place to Work Institute, Exame, Infomoney e Love Mondays.

Career

Os Clientes

Quer trabalhar quase que exclusivamente com algumas das maiores marcas globais? Na Avenue Code você terá a chance de construir um portfólio impressionante trabalhando em projetos importantes para marcas icônicas como a FIAT Chrysler Automotive, GAP, Williams-Sonoma Inc., Hardware de Restauração, Macys.com, Fanatics, e muito mais.

Career

Desenvolvimento Profissional

Ouvimos nossos consultores falarem várias vezes disso – eles vêm até nós e continuam conosco por causa das oportunidades contínuas de crescer e ampliar seus horizontes profissionais. Não temos medo que nossos consultores nos abandonem ou nos superem, porque quanto mais eles se desenvolverem, melhores serão as oportunidades que poderemos oferecer a eles para trabalhar com nossos clientes. Sempre haverá uma solução melhor que podemos oferecer, ou um serviço de nível mais elevado.

Respeito

Você nos ouvirá falar muito da família Avenue Code. É por isso que acreditamos em respeitar cada um dos nossos funcionários como seres humanos, e não apenas como máquinas de produzir resultados. Na Avenue Code nossos consultores são funcionários em período integral, não são provedores de serviços. Eles recebem salários competitivos, e recebem verbas dedicadas para treinamentos e desenvolvimento pessoal e profissional. Ajudamos a cobrir as mensalidades de academias de ginástica, subsidiamos seus custos de transporte, e respeitamos as noites e finais de semana – de verdade.

In their Own Words

Milena Santos -Software Engineer

Despite the fact that I’d never heard about AC when I received my first call from the TA team inviting me to interview as a software engineer, I felt right away that there was something special about this opportunity, and when I visited the Sao Paulo office for the first time in November 2016, I knew why.
read more
In Their Own Words

Tiago Garcia - Tecnical Manager

From the beginning, I've enjoyed great relationships with my colleagues at Avenue Code, and I've always loved our sense of ownership and team spirit. No matter what we're working on, we win or lose as a team and support each other. If someone is struggling, we make sure they get the resources and help they need.
read more
In Their Own Words

Shreya Hegde - Talent Acquisition Consultant

I strongly believe that you need to enjoy your work to do well at it. From the moment I walked in to Avenue Code for my interview, I felt that this job was something I would enjoy doing every day.
read more
In Their Own Words

Mark Carlson - Senior UI Developer

I continue to be impressed with Avenue Code's matchmaking ability between consultants and clients, which speaks well of their dedication to providing team members who can seamlessly integrate with other consultants and in-house employees. They couldn't have placed me in a better situation.
read more
In their Own Words

Milena Santos -Software Engineer

Despite the fact that I’d never heard about AC when I received my first call from the TA team inviting me to interview as a software engineer, I felt right away that there was something special about this opportunity, and when I visited the Sao Paulo office for the first time in November 2016, I knew why.
read more
In Their Own Words

Tiago Garcia - Tecnical Manager

From the beginning, I've enjoyed great relationships with my colleagues at Avenue Code, and I've always loved our sense of ownership and team spirit. No matter what we're working on, we win or lose as a team and support each other. If someone is struggling, we make sure they get the resources and help they need.
read more
In Their Own Words

Shreya Hegde - Talent Acquisition Consultant

I strongly believe that you need to enjoy your work to do well at it. From the moment I walked in to Avenue Code for my interview, I felt that this job was something I would enjoy doing every day.
read more
In Their Own Words

Mark Carlson - Senior UI Developer

I continue to be impressed with Avenue Code's matchmaking ability between consultants and clients, which speaks well of their dedication to providing team members who can seamlessly integrate with other consultants and in-house employees. They couldn't have placed me in a better situation.
read more

A Vida na Avenue Code

Uma imagem vale mais que mil palavras. Poderíamos dizer para você que oferecemos compensações e benefícios competitivos, um excelente equilíbrio entre vida pessoal e profissional, e a chance de fazer algo especial com outras pessoas talentosas. Ou você poderá dar uma olhada na nossa cultura e ver por si mesmo.

A Vida na Avenue Code

Uma imagem vale mais que mil palavras. Poderíamos dizer para você que oferecemos compensações e benefícios competitivos, um excelente equilíbrio entre vida pessoal e profissional, e a chance de fazer algo especial com outras pessoas talentosas. Ou você poderá dar uma olhada na nossa cultura e ver por si mesmo.

Adoramos Reviews

Text 1
"Equipe de liderança amigável, solidária e sorridente, diretores, gerentes e funcionários. Ambiente de trabalho amigável, clientes fortes, bons companheiros de equipe e bom equilíbrio entre vida profissional e pessoal. A Avenue Code é um ótimo lugar para crescer sua carreira."
Current Employee - Software Engineer in San Francisco
text 2
"A empresa está repleta de ótimas pessoas e promove um ambiente de equipe fantástico. Tudo está estruturado para ajudá-lo a ter sucesso e, se você não sentir que é, tem muitas oportunidades de fazer sua voz ser ouvida."
Current Employee - Anonymous
Text 3
"Minha empresa favorita em 20 anos trabalhando como engenheiro de software. Ambiente de trabalho incrível, bom equilíbrio entre vida profissional e pessoal, bom diálogo entre gerência e clientes e funcionários, bom salário e ótima cultura de trabalho"
Former Employee - Senior Software Engineer in Belo Horizonte, Brazil.

Prêmios

Conforme nossa família Avenue Code vem crescendo ao longo dos anos, temos sido honrados com muitos prêmios como a empresa de maior crescimento, com o melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, e como a empresa que mais investe nos seus funcionários, entre muitas outras coisas. Estamos orgulhosos dos nossos prêmios, mas muito mais orgulhosos do que eles simbolizam – nossos incríveis Avenue Coders que têm colaborado para nos tornar a empresa que somos hoje.

Prêmios

Conforme nossa família Avenue Code vem crescendo ao longo dos anos, temos sido honrados com muitos prêmios como a empresa de maior crescimento, com o melhor equilíbrio entre vida pessoal e profissional, e como a empresa que mais investe nos seus funcionários, entre muitas outras coisas. Estamos orgulhosos dos nossos prêmios, mas muito mais orgulhosos do que eles simbolizam – nossos incríveis Avenue Coders que têm colaborado para nos tornar a empresa que somos hoje.

Como Funciona

Procuramos candidatos que possuam não apenas a aptidão técnica, mas a curiosidade, tenacidade, e o profundo desejo de fazer sucesso. Encorajamos o aprendizado contínuo, a colaboração e a aceitação de riscos de forma disciplinada em todas as nossas áreas de atuação, e insistimos em promover uma conduta adaptável e respeitosa. Tudo a ver com você? Parece ser divertido? Gostaríamos muito de saber o que você pensa.

Career

Passo 1

Uma vez que você tenha se candidatado a uma vaga, você passará por uma triagem inicial por telefone, seguida de uma avaliação técnica.

Career

Passo 2

Venha nos conhecer pessoalmente para duas entrevistas – uma focada na adequação cultural, e a segunda na forma de uma sessão de trabalhos práticos com um atual Avenue Coder na sua área de atuação.

Career

Passo 3

Presumindo que haja um papel que seja uma boa opção, você poderá ser apresentado ao cliente para apresentação e boas-vindas.

Career

Passo 4

A partir daí, faremos a oferta, e antes que você perceba, já estará lá para seu primeiro dia de trabalho!

Career

Step 1

Once you’ve applied for a position, we’ll take you through an initial phone screening, followed by a technical assessment.

Career

Step 2

Come meet us in person for two interviews – the first is focused on culture fit, and the second is a hands-on work session with a current Avenue Coder in your practice area.

Career

Step 3

Assuming we have a role that’s a good fit, you may be introduced to the client for a meet and greet.

Career

Step 4

From there, we’ll make the offer, and before you know it, you’ll be on site for your first day!

Career

Passo 1

Uma vez que você tenha se candidatado a uma vaga, você passará por uma triagem inicial por telefone, seguida de uma avaliação técnica.

Career

Passo 2

Venha nos conhecer pessoalmente para duas entrevistas – uma focada na adequação cultural, e a segunda na forma de uma sessão de trabalhos práticos com um atual Avenue Coder na sua área de atuação.

Career

Passo 3

Presumindo que haja um papel que seja uma boa opção, você poderá ser apresentado ao cliente para apresentação e boas-vindas.

Career

Passo 4

A partir daí, faremos a oferta, e antes que você perceba, já estará lá para seu primeiro dia de trabalho!